2024年,在上级党委的正确领导下,在班子成员大力支持下,本人坚持以重要领导思想为指导,深入学习贯彻D的二十大、二十届三中全会精神,坚持稳中求进工作总基调,全面落实上级党委重大决策部署,强化责任担当、勇于攻坚克难,团结带领全体干部职工坚定信心、真抓实干、担当作为,奋力推动公司各项事业不断取得新成效,较好完成了年度任务。现将个人一年来述职述廉情况报告如下: 一、坚持严以修身,以学促行 持续加强自身建设 一年来,本人带头讲政治、讲规矩,认真落实重要领导对干部提出的“七种能力”“八项本领”要求,坚持不懈强化理论武装、党性锤炼、实践锻炼,不断加强自身能力建设。 (一)持续深化理论武装,政治能力不断提升 坚持把学习重要领导思想作为重大政治任务,通过党委理论学习中心组学习、党委专题学习会、“第一议题”等方式组织学习传达重要会议、重要讲话、重要指示批示精神**次。以开展党纪学习教育和贯彻D的二十届三中全会精神为契机,通过积极参加读书班、青年理论学习会、集中培训活动等,深入学习贯彻重要领导思想和D的二十届三中全会精神。重点研读了重要领导关于全面深化改革的重要论述,深刻领会进一步全面深化改革的重大意义和总体要求。结合学习领会上级工作部署要求,紧密联系工作实际,撰写学习笔记和心得体会1万余字,努力在学以致用上下功夫见实效。 (二)不断加强党性锤炼,思想境界不断提升 注重在党内政治生活、履职服务中锤炼党性,认真参加D纪学习教育,在学习教育期间,累计接受警示教育**次。以普通党员身份参加党支部学习、主题党日活动,深入学习党章党规。带头参加双重组织生活会,严肃认真开展批评与自我批评,不断强化政治历练。认真制定个人党性锻炼计划,积极参加党性教育课程、现场教学体验、实地参观、红色观影、读书会等活动,严肃开展党性分析,受到了深刻的党性教育,进一步培养了敏锐发现问题、清醒正视问题、自觉解决问题的良好风气和习惯。 (三)全面强化实践锻炼,专业素质不断提升 加强对宏观经济金融知识的学习,通过参加集中培训网络培训、专题进修班培训进一步丰富和积累专业知识,开拓视野和思维。践行“一线工作法”,坚持问题导向,注重深入基层,带头深入一线开展调查研究**次,走访市县区机构、企业共**家,帮助协调解决问题**个,全年共形成**篇调研报告。加强专业研讨,积极主动发声,在地方党政报刊上刊发专业文章**篇。 二、坚持党建引领,以严为标 全面加强党的建设 一年来,本人认真落实认真落实新时代党的建设总要求,充分发挥党建引领作用,推动全面从严治党向纵深发展,为履职提供强有力的政治保障。 (一)压实责任,管党治党更加严实 认真落实全面从严治党“第一责任人”职责,做到亲自部署、亲自过问、亲自协调,全年共主持召开**次专题会议研究部署全面从严治党和党建工作。督促班子成员抓好分管领域全面从严治党有关工作,定期听取工作汇报。加强党委纪委会商,加强沟通协调,推动“两个责任”同频共振、同向发力。认真履行意识形态责任制“第一责任人”职责,定期主持召开专题分析会,将意识形态工作层层落实细化,牢牢守住意识形态阵地安全。坚持严思想、严监督、严管理,开展酒驾醉驾专项治理、员工异常行为排查等专项专项整治工作,进一步加强员工“八小时外”行为监督管理。 (二)统筹推进,基层党建工作更加扎实 深入推进党支部标准化规范化建设,修订完善《D支部议事规则》《D支部主题党日活动指引》等制度规程,编制印发《基层党建工作制度汇编》。开展“五抓五强”专项行动,通过抓组织强功能、抓班子强引领、抓党员强队伍、抓融合强服务、抓责任强落实,在辖区培育标杆党支部**个,评比设立党员示范岗**个,进一步发挥党支部坚强战斗堡垒和党员先锋模范作用。 (三)坚持导向,干部队伍建设更加夯实 坚持严管与厚爱相结合,激励干部担当作为。树牢讲担当、重实绩的选人用人导向,2024年,选拔任用科级干部**人,其中35岁及以下占比**%,均为大学本科及以上学历。对**名干部进行交流轮岗,选派**名干部到上级、同级单位跟班学习,进一步畅通干部培育培养机制。大力实施“双培双带”工程,由优秀党员、优秀青年担任青年导师,实施“一对一”传帮带行动,切实加强对年轻干部的思想引导和行动引领。修订完善绩效考核评价制度和指标,开展“担当作为好干部”“年度优秀员工”评选工作,切实为担当作为干部撑腰鼓劲,让“当表率、争先进”的氛围更加浓厚。 (三)坚持实干为本,以勤履职 不断促进履职发展 一年来,本人切实担起主要负责人管全局、把方向、抓大事职责,对内严管理、抓落实,对外强服务、树形象,主动担当、积极作为,切实推动履职服务取得新成效、实现新作为。 (一)稳中有进,主要指标实现新增长 经济或者业务、业绩指标都可以,大幅用数据体现成绩。经济或者业务、业绩指标都可以,大幅用数据体现成绩。 (二)克难攻坚,重点项目实现新突破 上级关注的重点或难点工作,着重汇报听众关注的工作,可以没有完成,但要有显著或拿得出手的进展。重点项目建设/重点工作推进都行,核心是要有“重点”,证明这一年确实围绕这个重点做了大量工作。 (三)精准施策,融资化债实现新跨越 今年的亮点工作,可适当汇报典型经验做法。 (四)互利共赢,战略合作实现新成效 略。 (五)精益求精,治理能力获得新提升 经营、管理的其他部分需要汇报的内容,可改成经营管理等。 (六)防微杜渐,安全生产工作保持稳定运行 这个后半句可以换成安全底线/风险防控获得新夯实/新巩固/新强化等,大家可以自由改写。 |
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